Вакансии в сфере "Управление персоналом"

Высшее образование. Опыт работы в строительной отрасли. Опыт ведения воинского учета.

Активный поиск и подбор персонала. Размещение вакансий в сети интернет и других источниках. Обзвон кандидатов. Проведение собеседований. Сопровождение сотрудников до...

Имеете успешный опыт самостоятельного поиска и подбора персонала на позиции различного уровня или огромное желание научиться всем хитростям рекрутинга.

Поиск и подбор персонала, в том числе массовый рекрутинг. Организация и проведение собеседований. Делопроизводство (договоры подряда). Адаптация принятых сотрудников.

Опыт работы не менее 2х лет. Развитые коммуникативные навыки. Умение грамотно планировать свой день с учетом расставленных приоритетов.

ведение штатной книги, ведение штатного расписания, составление и согласование приказов на внесение изменений. - тесное взаимодействие с бухгалтерией по вопросам оплаты...

Водительские права категории "В", стаж вождения автомобиля не менее трех лет. Опыт работы в сфере ремонта и обслуживания зданий, помещений.

Контроль за состоянием зданий, сооружений, коммуникаций, мебели, электро приборов и т.п. Ремонт помещений, мебели, приборов, электрики, сантехники, столярные работы...

Умение организовывать свое рабочее время, работать в команде, расставлять приоритеты. Позитивность, активность, стрессоустойчивость. Способность работать в режиме многозадачности, нацеленность на...

Работа с jobs-порталами, обработка откликов и активный поиск (исходящие звонки кандидатам). Проведение телефонных интервью. Первичная оценка кандидатов.

Опыт работы в рекрутинге от 1 года. Опыт закрытия вакансий массового подбора. Высшее образование (желательно по профилю работы).

Поиск и подбор персонала на открытые позиции различного профиля. Использование классических и альтернативных источников для эффективного поиска. Адаптация новых сотрудников.

Грамотная письменная и устная речь, навыки презентации. Высокий уровень самоорганизации, ответственности и оперативности. Умение работать в команде. Широкий кругозор.

Сопровождение системы дистанционного обучения. Ввод данных в систему. Актуализация информации в СДО. Проверка правильности внесенных данных. Поддержка пользователей платформы.

Высшее образование (желательно по профилю работы). Опыт работы в подборе от 1 года. Успешный опыт закрытия вакансий разного уровня будет...

Поиск и подбор персонала на открытые позиции различного профиля. Использование классических и альтернативных источников для эффективного поиска. Адаптация новых сотрудников.

Опыт работы в строительных организациях. Знание ПК, опыт работы в 1С.

Ведение кадрового учета Воинский учет. Выдача справок, характеристик, копий кадровых документов.