АпМаркетинг

Компания UpMarketing – это команда экспертов, специализирующаяся на комплексном продвижении и развитии категорий медицинской техники.  Мы занимаемся продвижением международных брендов медицинской техники  - Microlife, Prolife, Bionime. Все они известны качеством и инновациями, являясь лидерами в своих сферах. И наша компания соответствует этому. Наша работа строится на глубоком понимании рынка и комплексном подходе. Мы решаем задачи любой сложности профессионально и с неизменно высоким результатом.

Наша миссия — предлагать, продвигать самые инновационные решения в области домашнего здравоохранения с целью улучшения качества жизни людей.

Что делает нашу Компанию уникальной?

• глубокий практический опыт вывода на рынок медицинских категорий;
• сочетание маркетинга, продаж и сервиса в одной модели;
• реализация креативных и нестандартных маркетинговых решений;
• команда, которая относится к брендам как к собственным;

Основа компании – это наши ценности.

Мы строим компанию на принципах, которые не меняются годами:

• лидерство через инновации: мы ищем новые пути там, где другие используют шаблоны;
• командная работа: личный успех невозможен без успеха общего дела;
• профессионализм и ответственность: мы отвечаем за свои слова и результаты перед партнерами и потребителями;
• открытость: мы ценим живой обмен идеями и информацией, откровенное обсуждение сложных вопросов с сотрудниками и руководством;
• забота о людях: нам важно слышать и понимать, что важно для сотрудников, потребителей и клиентов и направлять свои усилия на удовлетворение этих потребностей.

Что мы предлагаем нашим сотрудникам?

•  Гибкость в планировании. Возможность самостоятельно выстраивать свой рабочий график исходя из приоритетных задач, а не жесткого шаблона.

• Доверие вместо тотального контроля. У нас работают профессионалы, которым можно доверять.
• Адекватное руководство. Руководители здесь — ваши союзники, которые помогают расти и решать проблемы, а не ищут, к чему придраться.
• Рыночную зарплату. Достойная оплата вашего труда и прозрачная система мотивации.
• Профессиональный рост. Внутри позиций торгового представителя, бренд-менеджера есть 3 ступени профессионального роста. Переход на новую ступень = повышение уровня дохода и перспектива карьерного роста.
• Заботу о сотрудниках. Для всех наших сотрудников доступна медицинская страховка. Для торговых представителей - компенсационный пакет, который включает оплату топлива, амортизацию автомобиля и компенсацию мобильной связи. А так же различные тренинги и обучения за счет компании.
• Живые мероприятия. Мы действительно любим проводить время вместе: это интересно, душевно и не ради "галочки".

Чего мы ждем от наших сотрудников?

• вовлечённости в работу;

• готовности брать инициативу;
• ответственности за результат;
• готовность выходить за рамки формальных обязанностей.

Быть частью нашей команды означает:

• Быть лидером. Работать с брендами №1 в своих нишах;

• Понимать, что бренды, с которыми мы работаем – меняют мир, улучшают качество жизни человека;

• Быть с теми, кто ценит открытость, инициативность и стремление к развитию;

• Развиваться, получать новые профессиональные знания, опыт и расти как профессионал в своей сфере;

• Быть частью не только рабочих процессов, но и корпоративных праздников, обучений и образовательных мероприятий.

Быть частью нашей команды – это всегда быть на уровень выше!