Начальник отдела развития и привлечения корпоративных клиентов

Работодатель:
Опыт работы:
От 1 года до 3 лет
Место работы:
Минск, проспект Победителей, 100
Размещено:
05.05.2026

Мы - 21vek.byБизнес, специализированный B2B-сервис от лидера белорусской онлайн-торговли. Мы создали сервис, который экономит время и ресурсы нашим корпоративным клиентам, предлагая самый широкий ассортимент товаров для офиса, производства или сферы услуг.

Мы предлагаем комплексные решения для оснащения любого бизнеса и сейчас находимся в поиске опытного руководителя — начальника отдела.

Чем предстоит заниматься:

  • Формирование и реализация стратегии продаж, закрепление клиентских сегментов за менеджерами.
  • Разработка условий продаж, контроль документооборота и ценовой политики.
  • Развитие клиентских отношений, проведение переговоров, регулярных встреч с ключевыми клиентами, а также построение с ними долгосрочных отношений.
  • Анализ рынка, конкурентов и предложение путей роста отдела.
  • Постановка и контроль выполнения целей и планов по продажам.
  • Мониторинг KPI, анализ эффективности и подготовка отчетов.
  • Обучение сотрудников, проведение собеседований, развитие навыков команды.

Наши ожидания:

  • Опыт управления отделом продаж (от 2-х лет).
  • Успешный опыт в продажах и развитии команды.
  • Знание маркетинга, принципов ценообразования, планирования и KPI.
  • Хорошие коммуникативные навыки, знание законодательства и процедуры тендерных закупок.
  • Умение обучать и контролировать сотрудников.
  • Навыки работы с CRM и аналитикой.

Почему с нами классно:

  • Думаем о твоем комфорте: мы находимся в современном офисе в БЦ «Покровский» на пр-те Победителей, 100. У нас есть лаунж-зона, летняя терраса с барбекю и кальян-бар.
  • Даем только лучшее: для наших специалистов мы предоставляем современную технику.
  • Гарантируем официальное трудоустройство по ТК РБ.
  • Мы «за» свободный дресс-код и самовыражение.
  • Скидки по корпоративной программе лояльности.
  • Профсоюзная организация.
  • Льготное медицинского страхование для сотрудников и членов их семьи.
  • Корпоративные мероприятия за счет компании.
  • Предоставляем возможность подключиться к программе AllSports - универсальному спортивному абонементу для сотрудников и членов их семьи.
  • Самая большая партнерская программа скидок и бенефитов для сотрудников в Беларуси - Benefits.by.

Ссылка на вакансию на портале ГСЗ: https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1818039/detail-public/

Похожие вакансии

Начальник смены склада
ОЗОН Маркет Бел

Образование: высшее. Опыт работы: от 1 года на руководящей должности в производственных компаниях или складских комплексах. Управленческий опыт: руководство коллективом...

3700 руб.
Менеджер по закупкам и развитию поставщиков
Клик Шоп

Опыт работы в закупках, снабжении или категорийном менеджменте от 1 года. Навыки ведения переговоров и достижения выгодных коммерческих условий.

2500 руб.
Менеджер по привлечению клиентов в автосалон
Автосалон Лебяжий плюс

Готовность работать на результат и зарабатывать выше среднего. Уверенное общение по телефону. Желание развиваться в продажах. Ответственность и самоорганизация.

2500 руб.
Заведующий продовольственным отделом (ГИППО Некрасова, 3а)
ИУП БелВиллесден

Высшее торговое, экономическое образование. Опыт работы в аналогичной должности от 1 года. Навыки управления персоналом. Навыки работы с ПК, уровень...

2160 - 2600 руб.
Начальник склада
БатКонтактГрупп

Опыт работы на аналогичной должности — 1–3 года. Уверенное владение ПК: Excel, Word. Опыт работы со складскими программами учёта (1...

2700 - 3000 руб.