- разработка и расчет плановых и отпускных цен на продукцию/услуги предприятия в соответствии действующим законодательством и нормативными правовыми актами о государственном регулировании цен (тарифов);
- контроль соблюдения установленных предельных уровней цен и рентабельности в рамках госрегулирования;
- подготовка предложений по ценовой политике, разработка положения о ценообразовании;
- обоснование изменения цен с учетом себестоимости, рыночной конъюнктуры, конкуренции и требований законодательства;
- согласование цен с руководством и профильными ведомствами, подготовка и подача заявок на регистрацию/согласование цен в контролирующие органы (при необходимости), подготовка обоснований при изменении или установлении цен;
- ведение документации и отчетности, связанной с государственным регулированием цен;
- участие в разработке и утверждении прайс-листов и коммерческих предложений;
- подготовка регулярной отчетности по динамике цен и рентабельности продукции;
- анализ выполнения плановых показателей по маржинальности и прибыли.
- высшее образование;
- стаж работы по специальности не менее 3 лет;
- опыт работы на производстве готовых кормов и кормовых добавок для с/х животных будет преимуществом.
- официальное трудоустройство, полная занятость;
- полный социальный пакет;
- стабильная заработная плата;
- бесплатная доставка сотрудников на работу осуществляется служебным транспортом из г. Минска, Марьиной Горки ,Руденска, Дружного, Свислочи;
- бесплатное питание для сотрудников;
Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.by:
*вакансия, планируемая к созданию
Похожие вакансии
постоянно совершенствовать свои навыки в продажах и переговорах.
Высшее техническое/экономическое образование (приоритет – машиностроение). Опыт работы в закупках станкостроительной (машиностроительной) отрасли от 1 года. Знание бизнес-процесса осуществления...
Опыт работы с возражениями и навык выявления потребностей клиента (опыт в продажах или смежных сферах будет преимуществом). Развитые коммуникативные навыки...
Опыт работы от 3 лет будет преимуществом. Наличие проверенных методик оценки персонала ( интервью по компетенциям, аудит лояльности и результативности).
Высшее образование. Опыт работы в оптовых продажах строительных материалов. Навыки управленческой деятельности. Знание AutoCAD.

