Весь цикл кадрового делопроизводства: приём, увольнение, переводы работников, трудовые договоры, контракты, отпуска;ведение трудовых книжек, оформление личных дел сотрудников;ведение учёта предоставления отпусков, составление графика отпусков;воинский учет;ведение персонифицированного учёта (ПУ-1, ПУ-2);выдача справок сотрудникам;составление характеристик на сотрудников, отчеты в вышестоящие организации.
Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.by:https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/create-future/31250/detail-public/Похожие вакансии
Высшее образование (техническое). - Опыт работы в области охраны труда и техники безопасности (желательно). - Знание нормативных правовых актов по охране труда...
Воспринимаешь возражения как вызов и возможность проявить смекалку.
У тебя есть от 1.5 года опыта в рекрутинге. Ты знаешь рынок недвижимости изнутри — минимум полгода в подборе агентов...
Релевантный опыт или среднее специальное образование. Умение работать с большим количеством информации. Знание офисных программ.
Активный, амбициозный и организованный сотрудник. Доступ к базе знаний по всем процессам компании. Ты всегда будешь знать, как действовать в...
