Мы — IT-компания, реализующая проекты для государственных и коммерческих заказчиков.
Наши направления:
- разработка программного обеспечения;
- системы контроля и управления доступом (СКУД);
- серверное и сетевое оборудование;
- терминалы самообслуживания;
- комплексные IT-решения.
В связи с расширением отдела продаж ищем активного менеджера по развитию бизнеса, который готов привлекать новых клиентов и влиять на свой доход через результат.
Чем предстоит заниматься
- Активный поиск и привлечение новых клиентов.
- Холодные звонки и выход на лиц, принимающих решения.
- Проведение первичных переговоров.
- Выявление потребностей клиентов.
- Организация встреч и онлайн-презентаций.
- Подготовка коммерческих предложений.
- Ведение сделок в CRM.
- Взаимодействие с техническими специалистами компании.
- Выполнение плановых показателей.
Мы ожидаем
- Опыт в продажах B2B от 1 года.
- Опыт холодных звонков.
- Навыки ведения переговоров.
- Уверенное владение ПК и офисными программами.
- Грамотную устную и письменную речь.
- Ориентацию на результат.
Будет преимуществом:
- опыт работы в IT;
- опыт продаж оборудования;
- опыт продаж корпоративным клиентам.
Мы предлагаем
- Официальное трудоустройство.
- Обучение продуктам компании.
- Возможность карьерного роста.
- График работы: 9:00–18:00.
- Молодую профессиональную команду.
- Интересные проекты и крупных заказчиков.
Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.by:
Похожие вакансии
Внимательность, исполнительность, ответственность. Опыт работы в аналогичной должности, либо с видеонаблюдением - обязателен. Знание ПК.
Но пока не хватает опыта или уверенности —. И начинаешь понимать. Опыт не обязателен —. Важнее, как ты думаешь и учишься. —
Опыт: от 1 года в сфере активных продаж (B2B будет огромным плюсом). - Навыки: умение вести переговоры, отрабатывать возражения...
Образование (среднее-специальное / высшее по специальности "Механик"). Опыт работы автослесарем/автомехаником (от 1-2 лет). Знание устройства установки Carrier и...
Лидерские качества. Коммуникативные навыки. Активность. Позитивность. Готовность следовать стандартам компании. Опыт работы в подобной сфере.

