Производитель работ (благоустройство)/ Мастер

ЗАО "РСУ 82" приглашает на работу производителя работ (прораба)/Мастера для ведения объектов по благоустройству территории в качестве субподрядчика. Рассматриваем специалистов с обязательной последующей аттестацией.

Обязанности:

• Управление строительными работами и руководство работниками на объекте строительства;
• Планирование и организация работ на объекте с соблюдением проектов производства работ;
• Контроль качества выполняемых работ;
• Оформление разрешений и допусков для производства работ на объекте;
• Устранение замечаний, предписаний инспектирующих организаций, в том числе замечаний авторского и технического надзора;
• Ведение табеля учёта рабочего времени, контроль расхода фонда заработной платы;
• Ведение исполнительной документации;
• Подписание актов выполненных работ у представителя заказчика;
• Ведение материального отчёта по учёту и списанию материалов;
• Составление заявок на строительные машины, транспорт, средства механизации, материалы, конструкции, детали, инструмент, инвентарь и обеспечение их эффективного использования;
• Контроль за состоянием охраны труда и техники безопасности на объекте.

• Высшее/среднее специальное профильное образование;
• Опыт работы в дорожно-строительной сфере не менее 2 лет;
• Опыт работы с нивелиром и дорожной рейкой;
• Знание требований и правил ведения журналов работ;
• Знание технологии производства работ по благоустройству территории, установке борта, укладке тротуарной плитки и проч.;
• Знание строительных норм и проектно-сметной документации, оформление исполнительной документации;
• Наличие водительского удостоверения категории В, С (разъездной характер работы)
• Высокий уровень ответственности и самоорганизации, техническая грамотность, дисциплинированность, исполнительность, внимательность, аккуратность, честность и порядочность.

• Полная занятость;
• Официальное трудоустройство по контракту;
• Работа на объектах строительства, расположенных в г.Минск и Минском районе;
• Социальный пакет в соответствии с законодательством РБ;
• Возможно предоставление общежития.

Окончательный уровень заработной платы определяется по итогам собеседования.