Требуется слесарь для ремонта микроавтобусов . Рассматриваем кандидатов без опыта работы в данной сфере, но с огромным желание обучаться.
Требования:
- понимание устройств авто и принципов их функционирования;
- базовые навыки для работы с узлами авто;
- интерес к машинам, их устройству и ремонту;
- порядочность, исполнительность, обучаемость, пунктуальность;
- желательно опыт работы в данной сфере.
Коротко о нас:
- собственная ремзона со всеми необходимыми условиями для работы;
- большой парк автобусов;
- инструмент, оборудование, ямы, материалы и т.п.
- официальное трудоустройство;
- возможность карьерного роста;
- все автобусы одной модели с единой модификацией двс и прочих узлов.
Возможность прямо влиять на свой заработок. Потолка в уровне зарплаты мы не ставим. Есть возможность работы в выходные дни и вечерние смены. Обсуждаем разные варианты. Нам нужен толковый специалист или человек, желающий им стать. Научим полному спектру ремонта авто: подвеска, двс, электрика, копм.диагностика и т.д. Если вы пришли работать за фиксированную зарплату, любите устраивать перекуры каждые 30 минут, пить кофе 10 раз в день, обсуждать новости в рабочее время, приходить и уходить ровно по часам, рассказывать как много работы на сегодня и успеть это невозможно, то вам точно не к нам.
Мы даем возможность хорошо зарабатывать, от вас лишь требуется качественный результат, высокая производительность труда, желание работать и зарабатывать.
Подробности по телефону!
Похожие вакансии
Опыт продаж B2B от 1 года. Умеете работать с возражениями («Дорого», «Найду сам», «А вдруг не придет?»).
Опыт B2B-продаж от 2 лет. Опыт ведения полного цикла продажи: поиск клиента, выявление потребности, подготовка предложения, переговоры...
Исполнительская дисциплина. Желание работать, развиваться.
Опыт работы бизнес-аналитиком / процессным аналитиком. Опыт моделирования процессов (BPMN 2.0 обязательно). Понимание принципов автоматизации и цифровой трансформации.
Опыт работы в подборе персонала от 3 лет. Активную жизненную позицию и ориентацию на результат. Готовность самостоятельно искать кандидатов и...

