Исполнительный директор (Executive Director)

Крупная нефтегазовая группа компаний с численностью более 2 000 сотрудников и годовым оборотом свыше 15 млрд российских рублей.

Компания реализует комплексные проекты в сфере добычи, транспортировки, сервисного сопровождения и промышленной инфраструктуры для нефтегазового сектора. В структуру входят производственные, сервисные, логистические и проектные подразделения.

Обязанности:

• Обеспечение операционной эффективности компании и достижение утвержденных финансово-экономических показателей.
• Координация деятельности производственных, технических, финансово-экономических, закупочных, логистических и административных подразделений.
• Повышение управляемости бизнеса за счет стандартизации процессов, внедрения системы контроля исполнения и повышения персональной ответственности руководителей.
• Организация эффективного взаимодействия между функциональными блоками компании.
• Контроль исполнения бюджета, ключевых инвестиционных проектов и программ развития бизнеса.
• Участие в разработке и реализации стратегии развития компании совместно с акционерами.
• Повышение операционной эффективности, производительности и рентабельности бизнеса.
• Управление изменениями, трансформационными проектами и программами организационного развития.
• Контроль реализации крупных контрактов и проектов компании.
• Формирование сильной управленческой команды и развитие корпоративной культуры.

• Высшее техническое, экономическое или управленческое образование.
• Опыт работы в должности Генерального директора, Исполнительного директора, Операционного директора, Первого заместителя генерального директора или руководителя крупного бизнес-направления не менее 5 лет.
• Опыт управления компаниями численностью от 500 сотрудников.
• Практический опыт управления производственными, сервисными или инфраструктурными активами.
• Опыт бюджетирования, финансового планирования и управления экономикой бизнеса.
• Опыт реализации проектов организационных изменений и повышения эффективности.
• Сильные лидерские качества, системное мышление и высокий уровень управленческой зрелости.
• Опыт взаимодействия с собственниками бизнеса и принятия решений на стратегическом уровне.

Будет преимуществом:

• Опыт работы в нефтегазовой отрасли, промышленности, энергетике или крупных инфраструктурных проектах.
• Опыт управления распределенными структурами и несколькими бизнес-единицами.
• Участие в масштабных проектах модернизации, трансформации или антикризисного управления.

• Возможность влиять на развитие одного из крупнейших игроков отрасли.
• Прямое взаимодействие с акционерами и участие в принятии стратегических решений.
• Масштаб бизнеса: 2 000+ сотрудников, оборот более 15 млрд RUB.
• Конкурентный доход: до 7 500 USD net + годовой бонус.
• Долгосрочные карьерные перспективы и участие в развитии крупной промышленной группы.

Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.⁣by:

Вакансия планируемая к созданию 24 июня 2026 года