Обязанности
- Организация и контроль работы торгового объекта (приемка товара, кассовая дисциплина, сервисное обслуживание)
- Поддержание высокого уровня обслуживания клиентов
- Управление командой, мотивация и развитие сотрудников
- Внедрение и контроль стандартов компании
- Анализ продаж и оптимизация процессов
Требования
- Желание развивать управленческие и личностные компетенции
- Навыки эффективного руководства и коммуникации
- Ответственность и инициативность
- Готовность учиться и применять новые знания
- Опыт работы в торговле обязателен
Условия
- Работа в стабильной компании с сильной управленческой школой
- Четкий и прозрачный карьерный план с ростом до заведующего магазином
- Возможность профессионального и личностного роста
- Комфортный график работы 5/2, 8 часов в день
- Дружелюбный коллектив и поддержка наставников, руководства
-
Пятидневный график работы: пятница, суббота выходной, гибкий сменный режим 11.00-20.00 и 09.00-18.00;
Рабочее место, планируемое к созданию (абз. 5 ст. 34 Закона от 15.06.2006 № 125-З «О занятости населения»)
Похожие вакансии
Анализировать отчетность менеджеров, конверсии по этапам и скорость прохождения сделки. — Выявлять «узкие места» в воронке продаж и предлагать решения по...
Исполнительность. Порядочность. Дисциплинированность. Креативность.
Активен и Стрессоустойчив. Внимателен. Многозадачность и скрупулёзен, но умеет быстро переключаться между задачами. Понимает специфику работу с документами, а именно...
Опыт работы ассистентом, координатором проектов, менеджером проектов или в смежной роли от 1 года. Умение работать с большим количеством задач...
Уверенное владение 1С Хьюмен Систем 8,3. Уверенное знание законодательства РБ в части бухгалтерского и налогового учёта.
