Строй свой успех с MEGATOP!
MEGATOP – это более 80 магазинов обуви в Беларуси, стабильное развитие на протяжении на протяжении всего времени. Более 30 лет успешной работы!
Приглашаем АДМИНИСТРАТОРА ТОРГОВОГО ЗАЛА на 0,75 ставки в магазин обуви MEGATOP с функцией разгрузки/погрузки товар
ТЦ "Дана Молл" (ст.м. Восток)
В Ваши обязанности будет входить:
- Помощь товароведу в приемке товара.
- РАЗГРУЗКА-ПОГРУЗКА ТОВАРА (разгрузочные работы грузовой машины во время поставки, разгрузка коробов на рампе).
- Работа с покупателями в торговом зале.
- Расчет и обслуживание покупателей.
- Участие в инвентаризации.
- Поддержание порядка в торговом зале.
- Следить за сохранностью ТМЦ.
Мы предлагаем:
- График работы скользящий 10-12 часовой день (30 часов в неделю).
- Уровень дохода формируется по схеме: ОКЛАД + ПРЕМИЯ за общий товарооборот магазина.
- Официальное трудоустройство согласно ТК. Отпуск 25 дней делится на 2 части.
- Возможность обучения и карьерного роста.
- Компенсация стоимости за проезд.
- Поощрение лучших (профессиональные конкурсы и награды).
- Дружный молодой коллектив.
- Рассматриваем кандидатов БЕЗ ОПЫТА РАБОТЫ.
Похожие вакансии
Готовность общаться и помогать другим. Интерес к моде и желание узнавать новое. Открытость, желание учиться и развиваться. Участие в проектах...
Тебе не нужен опыт работы и специальное образование, только желание учиться и развиваться вместе с нами!
Опыт не требуется, всему научим. Санитарная справка или готовность сделать ее в кратчайшие сроки. Ответственность, внимательность, доброжелательное отношение к людям.
Готовность общаться и помогать другим. Интерес к моде и желание узнавать новое. Открытость, желание учиться и развиваться. Участие в проектах...
Готовность общаться и помогать другим. Интерес к моде и желание узнавать новое. Открытость, желание учиться и развиваться. Участие в проектах...
Мало кто может позволить себе строительство нескольких домов. Обычно это решение едва ли не всей жизни, поэтому рекомендуется думать на перспективу: планировать дом сразу для семьи с детьми.
