Производитель работ (мастер строительных и монтажных работ)

Обязанности:

• руководство производственно-хозяйственной деятельностью на строительном участке (объекте);
• организация работ по монтажу окон, дверей, витражей, зенитных фонарей из ПВХ и алюминиевого профиля;
• контроль качества выполняемых строительно-монтажных работ;
• контроль соблюдения сроков выполнения работ;
• контроль за соблюдением проектов производства работ, ТНПА и технологической документации при выполнении работ;
• ведение закреплённого объекта ( согласно специфике работ на нём) ;
• работа с подрядчиками, генподрядчиками, заказчиками, технадзором;
• ведение исполнительной документации ;
• курирование объектов компании.

Требования:

• среднее специальное или высшее строительное образование;
• приветствуется наличие действующего квалификационного аттестата производителя работ либо мастера строительных и монтажных работ (общестроительные работы или заполнение оконных и дверных проемов) ;
• наличие автомобиля и водительского удостоверения категории "В" (разъездной характер работы);
• опыт работы на объектах по монтажу оконных и дверных блоков из алюминиевого и ПВХ профилей, витражей и зенитных фонарей из алюминиевого профиля;
• умение организовать работу, проводить контроль качества;
• знание технологического процесса монтажа окон, дверей из алюминиевого и ПВХ профилей, витражей из алюминиевого профиля;
• ответственность, коммуникабельность, умение организовать работу на объекте, желание работать;
• рассмотрим резюме выпускников строительных вузов и колледжей с квалификацией "инженер-строитель "/ " техник-строитель".

Условия:

- полная компенсация расходов на топливо и амортизацию автомобиля;

• достойная оплата труда от 4500 на руки (выплаты своевременно 2 раза в месяц); итоговый уровень заработной платы обсуждается на собеседовании (определяется квалификацией и опытом работы);
• график работы гибридный (Минск и другие населённые пункты Республики Беларусь);
• официальное трудоустройство и полный социальный пакет;
• дружный коллектив.

Отбор кандидатов для проведения собеседования проводится по итогам рассмотрения резюме, оставленных в виде откликов на сайте либо отправленных на номер вайбера, указанный в контактной информации.