Компания: СТОВЕК — ведущий производитель ветеринарных препаратов и кормовых добавок для сельскохозяйственных животных и птицы
Локация: г. Столбцы (Минская область)
Обязанности:
Формировать и оптимизировать полный цикл HR-процессов: подбор, адаптация, обучение, мотивация, оценка, кадровый резерв, внутренние коммуникации;
Выступать в роли бизнес-партнёра для руководителей подразделений по всем вопросам управления персоналом;
Развивать корпоративную культуру и укреплять HR-бренд;
Организовывать систему корпоративного обучения и развития сотрудников;
Проводить HR-аналитику, аудит и автоматизацию процессов;
Инициировать и внедрять современные HR-решения для повышения вовлечённости и продуктивности команды.
Мы ожидаем, что вы:Имеете высшее образование и дополнительное профильное образование в сфере HR;
Обладаете опытом работы в HR от 5 лет, желательно в производственной или промышленной компании;
Уверенно используете цифровые инструменты и готовы внедрять новые технологии в HR-процессы.
Мышление у вас — системное, подход — результативный, решения — обоснованные;
Умеете анализировать, оценивать риски и принимать взвешенные управленческие решения;
Гибки в общении, легко находите подход к разным людям и ситуациям, уверенно работаете в условиях изменений;
Владеете навыками конструктивного диалога и умеете разрешать конфликты;
Отличаетесь порядочностью, честностью, высоким уровнем эмпатии и бережным отношением к конфиденциальной информации.
Мы предлагаем:
Работу в стабильной и социально ответственной компании;
Официальное трудоустройство по ТК РБ, график 5/2;
Для сотрудников из Минска — корпоративный трансфер;
Для тех, кто готов переехать в Столбцы — полная компенсация расходов на переезд и помощь с жильём;
Корпоративные мероприятия, тимбилдинги и внимание к важным датам (День рождения, юбилеи и др.).
https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1950108/detail-public/
Похожие вакансии
Опыт в автозапчастях от 1 года. Знание каталогов BMW, VAG, Mercedes (мультибренд будет плюсом). Многозадачность и умение работать с большим...
Техническое образование. Коммуникативные навыки.
Грамотно говорите и пишете. Не боитесь звонков, умеете слушать и вести диалог. Внимательны к деталям, ответственны и быстро учитесь.
Высшее образование (энергетический профиль). Желательно наличие квалификационного аттестата. Опыт работы.
электрическое" образование любого уровня (профессионально-техническое, среднее специальное или высшее). Опыт работы. Понимание принципов работы электрооборудования на высоком профессиональном уровне.

