Требуется квалифицированный и ответственный специалист для технического обслуживания объектов общества и устранения неисправностей.
- Выполнение мелкого ремонта и технического обслуживания зданий (отделочные, столярные, слесарные работы и др.);
- Устранение неисправностей в работе систем отопления, водоснабжения, вентиляции, канализации, освещения, а также мелкий ремонт фасадов, кровли, водостоков и другого оборудования на объекте;
- Контроль уборки территории, санитарного состояния мусоросборников, своевременного вывоза ТБО;
- Обеспечение соблюдения правил противопожарной безопасности и техники безопасности на объекте;
- Особый уход за территорией в зимний период: очистка от снега/льда, обработка противогололедными реагентами и песчано-соляными смесями, безопасная очистка крыш и карнизов;
- Профилактика травматизма и недопущение повреждений имущества/транспорта при зимних работах;
- Участие в сезонной подготовке обслуживаемых объектов, оборудования и механизмов;
- Проведение регулярных технических осмотров зданий и сооружений.
Заработная плата 2500 на руки
Официальное трудоустройство
Полный социальный пакет
Место работы: Щомыслицкий с/с, район д.Городище 116
Требования к работнику:
Образование: среднее специальное или высшее (соответствующее профилю работ);
Опыт работы: от 3-х лет в аналогичной сфере;
Допуски: наличие медицинского допуска к работе на высоте (или готовность оформить с помощью компании);
Личные качества: ответственность, дисциплинированность, аккуратность, хозяйственный подход.
Похожие вакансии
Среднее специальное или высшее образование, соответствующее профилю выполняемой работы. Опыт работы от 3-х лет. Наличие медицинского допуска к работе...
Порядочность, грамотность, умение работать в команде, энергичность, знание основных программ ПК, умение работать с документами, хорошие коммуникативные навыки.
Навыки работы с тяжелыми материалами. Опыт работы на промышленных швейных машинах (прямострочных, рукавных, колонковых). Опыт работы с кожгалантереей.
Что важно знать сразу. Для меня важно, чтобы люди не просто «отрабатывали часы», а чувствовали себя частью общего дела.
Высшее или среднее-специальное юридическое образование. Опыт работы от 3-х лет со штатом сотрудников численностью более 200 человек.

