HR-оператор / Начинающий рекрутер
Компания: ЯРАБОТА
Локация: г. Минск, ул. Тимирязева, 65А
Формат работы: офис с возможностью перехода на гибрид
График: 5/2, с 09:00 до 18:00
Оформление: договор ГПХ
О работе
Компания ЯРАБОТА приглашает в команду HR-менеджера / начинающего рекрутера для работы с откликами и резюме кандидатов.
Работа связана с подбором сотрудников на вакансии федеральной сети ВкусВилл. Нужно обрабатывать отклики, открывать резюме на HH.ru, связываться с кандидатами, презентовать условия работы, записывать на следующий этап и сопровождать кандидата до выхода.
Это не продажи и не холодный поиск — вы работаете с кандидатами, которые уже откликнулись на вакансию или находятся в поиске работы.
Опыт в подборе персонала не обязателен — всему обучаем с нуля.
Что нужно делать
— Обрабатывать отклики и резюме кандидатов
— Общаться с кандидатами по телефону и в мессенджерах
— Презентовать вакансии и условия работы
— Записывать кандидатов на следующий этап
— Сопровождать кандидатов до трудоустройства
— Вести информацию в CRM
График и формат работы
На старте — работа в офисе 5/2, с 09:00 до 18:00.
Адрес офиса: г. Минск, ул. Тимирязева, 65А.
После обучения и при стабильно хороших результатах работы предоставляется возможность перейти на гибридный формат:
— понедельник–среда — работа в офисе
— четверг–пятница — работа удалённо из дома
— суббота–воскресенье — удалённо, до 3 часов в день
В выходные это не полноценный рабочий день. Необходимо проконтролировать назначенные собеседования и кандидатов, которые находятся на этапе оформления, а также обработать новые записи кандидатов в CRM.
Как правило, в четверг и пятницу новых записей меньше, поэтому после выхода на хорошие стабильные показатели эти дни можно работать удалённо.
Своевременное сопровождение кандидатов особенно важно: количество принятых кандидатов напрямую влияет на ваш итоговый доход.
Доход
Гарантированный оклад: 500 BYN
Дополнительно: 70 BYN за каждого принятого кандидата
В среднем рекрутеры в нашей команде делают 15 и более принятых кандидатов в первый месяц, поэтому стабильный заработок составляет 1 500 BYN и выше.
Примеры дохода
— 10 принятых кандидатов — 1 200 BYN
— 15 принятых кандидатов — 1 550 BYN
— 20 принятых кандидатов — 1 900 BYN
— 25 принятых кандидатов — 2 250 BYN
— 30 принятых кандидатов — 2 600 BYN и выше
Чем больше кандидатов успешно проходят все этапы и выходят на работу, тем выше ваш итоговый доход.
Что важно
— Грамотная речь
— Уверенное общение по телефону
— Активность и высокий темп работы
— Ответственность и внимательность
— Уверенное владение ПК
— Желание развиваться в HR и зарабатывать на результате
Что мы предлагаем
— Работу с готовыми откликами и резюме кандидатов
— Отсутствие холодных продаж
— Обучение подбору персонала с нуля
— Готовые скрипты и понятную систему работы
— Поддержку руководителя и команды
— Возможность перехода на гибридный формат при хороших результатах
— Прозрачную систему мотивации
— Возможность напрямую влиять на свой доход и развиваться в сфере HR
Отклик
Оставляйте отклик на вакансию — мы свяжемся с вами, расскажем подробнее о работе, обучении и системе мотивации.
Будем рады видеть вас в команде ЯРАБОТА!
Похожие вакансии
Опыт работы в сфере HR/подбора персонала от 1 года. - Уверенный пользователь ПК (MS Office, мессенджеры). - Грамотная устная и письменная...
Быть выпускником ВУЗа по специальностям: производство, машиностроение, инженерия. Знать английский на уровне Intermediate. Иметь сильные аналитические и коммуникативные способности.
Трудолюбие. Внимательность.
Коммуникабельность. Грамотная устная и письменная речь. Готовность к активной работе. Умение слушать и находить общий язык с разными людьми. Ответственность.
Умеет общаться и не боится людей. Ответственный и открытый. Готов учиться: мы научим технике, но «стержень» и желание работать с...

