Начальник сектора измерений виброакустичесих величин (3400)

Зарплата:
2497 - 4370 руб.
Опыт работы:
От 3 до 6 лет
Место работы:
Минск, Старовиленский тракт, 93
Размещено:
24.09.2026

Требования:

  • Высшее техническое (приборостроение, физика, радиотехника) или метрологическое образование;
  • опыт руководящей работы в области метрологии;
  • знание законодательства Республики Беларусь об обеспечении единства измерений, нормативных правовых актов в области метрологии, стандартизации и оценки соответствия;
  • навыки планирования, организации работ

Обязанности:

  • Осуществление руководства деятельностью сектора, обеспечение выполнения возложенных на него задач и функций, контроль трудовой и производственной дисциплины;
  • обеспечивает выполнение установленных плановых показателей, в установленные сроки с надлежащим качеством;
  • реализация единой государственной политики в области обеспечения единства измерений;
  • организация и проведение фундаментальных и прикладных научных исследований в области метрологии по закрепленной области измерений;
  • обеспечение содержания, создания и модернизации национальных эталонов единиц величин, закрепленных за сектором, организация сличений национальных эталонов с международными эталонами;
  • организация, участие и проведение работ по метрологической оценке средств измерений по закрепленной области измерений;
  • составление графиков поверки, калибровки;
  • взаимодействие с государственными органами, юридическими лицами и международными организациями по вопросам метрологии в пределах компетенции;
  • обеспечение соблюдения процессов и процедур интегрированной системы менеджмента БелГИМ, политики по обеспечению беспристрастности, политик в области менеджмента и бережливости;
  • поддержание необходимого профессионального уровня работников сектора, обеспечение правильной эксплуатации эталонов и оборудования;
  • подготовка отчетов о проделанной работе и представление обобщённых материалов по компетенции сектора;
  • обеспечение соблюдения трудовой и производственной дисциплины, внутреннего трудового распорядка, кодекса корпоративной этики;
  • соблюдение антикоррупционного законодательства, в том числе
  • по предупреждению коррупционных правонарушений.

Условия:

  • пятидневная рабочая неделя;
  • социальные гарантии, предусмотренные коллективным договором
  • полный социальный пакет.
  • полная занятость
  • в подчинении 8 человек
  • полная занятость, полный день

Личные качества

Организаторские способности, аналитическое мышление, внимательность к деталям, высокая степень ответственности и самостоятельности, умение работать с большим объемом документации и информации, стрессоустойчивость, навыки деловой коммуникации, ориентация на результат и соблюдение сроков

Вакансия размещена на портале государственной службы занятости

Республики Беларусьhttps://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1976060/detail-public/

Похожие вакансии

Начальник отдела разработки
Мед-интерпласт

Высшее образование (фармацевтическое, химическое, технологическое, биотехнологическое). Опыт работы в фармацевтической промышленности от 5 лет. Опыт работы в разработке лекарственных препаратов...

4500 руб.
Управляющий магазином Familia (г. Минск)
Familia

Рассматриваем кандидатов: Высшее образование (строго). Опыт работы в сфере розничных продаж на руководящей должности от 1,5 лет.

2658 руб.
Начальник строительного управления
ИВЦ Минфина

Высшее техническое образование по профилю выполняемой работы. Опыт работы в проектировании, строительстве и выполнении функций заказчика, генподрядчика и/или генпроектировщика...

4000 руб.
Начальник технологического сектора
Оборонные инициативы

Профильный опыт от 5 лет на руководящей должности в приборостроении или радиоэлектронике (главный технолог, начальник технологического отдела). Опыт работы в...

5000 руб.
Заместитель директора по производству
ТОЧЛИТ, СООО

Высшее техническое образование. Ответственность, инициативность. Опыт работы на руководящих должностях. Умение управлять коллективом.

5000 руб.
Что такое 1С и для чего она нужна бизнесу
Что такое 1С и для чего она нужна бизнесу

Когда в компании говорят «нам нужна 1С», этого пока недостаточно для выбора программы. Бухгалтеру может требоваться учет и отчетность, отделу продаж — заказы и остатки, кадровикам — зарплата и кадровые документы. У производства свои задачи: материалы, выпуск, себестоимость, загрузка и сроки.