- Поиск и привлечение линейного персонала, массовый подбор.
- Проведение телефонных интервью на рабочие специальности.
- Консультация соискателей по нашим вакансиям.
- Ведение личной отчётности.
- Отличные коммуникативные навыки.
- Стрессоустойчивость.
- Коммуникабельность.
- Активная жизненная позиция.
- Желание зарабатывать.
- Ответственность, самостоятельность в работе.
- Работа по графику 5\2. с 9:00-17:30.
Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.by:
https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1427638/detail-public/
Похожие вакансии
Работа в общепите обязательно(сетевой или ресторан). Опыт работы от 1-го года. Высокий уровень коммуникативных навыков. Готовность использовать новые...
Опыт работы в массовом подборе персонала (полный цикл). Понимание методов поиска и оценки кандидатов. Навык проведения интервью (компетенции, мотивация).
Высшее образование, грамотная устная и письменная речь. Знание современных методов поиска, привлечения и оценки персонала; понимание процессов розничной торговли.
У Вас оконченное образование. Умеете организовывать свое рабочее время, работать в команде, расставлять приоритеты. Имеете грамотную речь и умеете доброжелательно...
Высшее образование. Опыт работы в подборе персонала от 2-х лет. Ответственность, коммуникабельность, самостоятельность в работе, инициативность.
