Ведущий товаровед

• Работу в современной компании, которая занимает лидирующие позиции в своей сфере, в которой можно не только реализовывать себя, но и перенимать опыт и развиваться;
• Сопровождение персонального наставника на период адаптации;
• Заработная плату два раза в месяц на банковскую карту
• Комфортное рабочее место: удобная мебель, вкусный и бодрящий кофе в офисе, корпоративная мобильная связь;
• Офис в центре Минска около ст.м. Молодежная
• Трудовой отпуск – 25 календарных дней;
• Корпоративная жизнь – корпоративы, тимбилдинги;
• Для сотрудников организации и их детей организовано санаторно-курортное лечение и оздоровление;
• Профсоюзная организация- участие в экскурсионных турах, мат. помощь к различным жизненным событиям, возможность посещения бассейна, спортзала, со скидкой и т.д.;
• Новогодние подарки для детей сотрудников:
• Каждому работнику предоставляются скидки и бонусы от 6 % в рамках программы лояльности для работников в сети магазинов "Доброном", "Копеечка", "Oliva", "Teo&Leo" и 4 % для магазина «Маяк», а также в сети партнеров;
• Присоединяйтесь к нашей команде и наслаждайтесь преимуществами здорового образа жизни с 50% компенсацией на спортивный абонемент ALLSPORTS. Забота о вашем физическом благополучии - это наш приоритет!".

Чем предстоит заниматься:

• Управление заказами и товарными запасами- плотная работа с торговыми объектами (130 объектов по Минску).
• Формирование заказов по всем группам товаров, включая обеспечение нормативных запасов для собственного производства.
• Контроль работы системы автозаказа и проверка корректности сформированных заказов торговых объектов
• Обеспечение бесперебойного наличия обязательного ассортимента как в целом по сети, так и в разрезе каждого магазина.
• Контроль товародвижения в торговом объекте.
• Взаимодействие с поставщиками и директорами ТО по вопросам поставок.
• Работа с браком и подготовка материалов для составления претензий на поставки некачественных товаров.
• Организация и контроль заказа, списания и возврата товара
• Корректировка ассортимента (расширение или сокращение) на основе анализа продаж по ТО
• Исследование факторов, влияющих на реализацию товаров, и прогнозирование спроса с учётом сезонности.
• Работа с ассортиментом магазинов с целью снижения потерь.
• Обеспечение правильного хранения товара на складах с соблюдением температурного режима.
• Контроль соблюдения сроков годности, условий хранения, маркировки и информации для потребителей.
• Контроль выполнения договорных обязательств по ассортименту, срокам, количеству и качеству.
• Проведение локальных и полных инвентаризаций по необходимости в ТО
• Ведение оперативного учёта поступления и реализации товаров.
• Подготовка магазина к инвентаризации и оприходование товара.
• Консультирование директоров ТО по реализуемым товарам.
• Выявление причин отсутствия ассортимента, помощь в заказе и информирование об общих проблемах наличия специалистов управления розничной торгов

• Аналогичный опыт в торговых сетях от 2 лет.

Вакансия на перспективу.