- Высшее образование: профильное (юридическое) или управление персоналом.
- Опыт работы: от 3–6 лет в сфере кадрового делопроизводства (желательно в бюджетных организациях).
- Знание законодательства РБ: Трудовой кодекс, Закон «О защите персональных данных», Закон «О борьбе с коррупцией».
- Программное обеспечение: уверенный пользователь ПК, обязателен опыт работы в 1С (ЗУП).
- Кадровые навыки: знание полного цикла КДП, правил ведения, учета и хранения трудовых книжек и личных дел.
- Отчетность и ПУ: опыт составления статистической отчетности и ведения персонифицированного учета (ПУ-1, ПУ-2).
- Взаимодействие с госорганами: опыт подачи сведений о вакансиях в органы по труду и занятости, подготовки отчетов для вышестоящих ведомств.
- Работа с молодыми специалистами: понимание специфики распределения, расстановки и контроля стажировок выпускников.
- Личные качества: высокий уровень исполнительской дисциплины, строгое соблюдение конфиденциальности, аккуратность при работе с архивными документами.
-
График работы с 09.00 до 18.00 (пн.-пт.)
Оплачиваемый отпуск, больничный
Полный соц. пакет
Оформление по ТК РБ
Похожие вакансии
любите продажи, харизматичны и коммуникабельны. - имеете схожий опыт работы, личный автомобиль и вам нравится разъездной характер работы.
Профессионально-техническое или среднее специальное образование в области радиотехники. Умение читать и понимать техническую документацию. Умение работать с электрическими схемами.
Опыт работы в продажах промышленного оборудования, предпочтительно в сфере энергетики или смежных отраслях. Знание продукта: понимание принципов работы электронного оборудования...
Активная жизненная позиция и желание работать на результат. Отличные коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь. Умение вести переговоры и...
Рассматриваем: - кандидатов с медицинским образованием и без. - начинающих без опыта. - желание развиваться в профессии. Рабочие навыки, которыми владеют наши специалисты...
