Обязанности:
- Расчет заработной платы и налогов по заработной плате (штат 145 человек, +договора подряда) все виды начислений и удержаний, выплаты социального и стимулирующего характера, детские пособия, удержания по исполнительным листам.)
- Расчет отпусков, больничных и т.д.
- Подготовка отчетов в ФСЗН, БГС, МНС, статистику, относящихся к заработной плате;
- ПУ-3,ПУ-6; ПУ-4
- Составление справок о доходах, справок о заработной плате для начисления пенсии.
- Формирование списков на выплату заработной платы для банка;
- Другие навыки приветствуются.
Требования:
- Знание основных нормативных документов, знания трудового законодательства Республики Беларусь;
- Знание программы 1С Бухгалтерия 8 (Юкола-инфо), 1С ЗиК;
- Ответственность, активность, внимательность, умение работать с большим объемом информации;
- Опыт работы бухгалтером по расчёту заработной платы в 1С Бухгалтерия 8, 1С ЗиК.
Условия:
- Официальное оформление в соответствии с законодательством;
- Рабочий график: Пн-ПТ, 08.30-17.00, обеденный перерыв - 30 мин;
- Заработная плата по итогам собеседования
Похожие вакансии
У вас есть опыт проведения маркетинговых исследований (качественных и количественных). Развитые аналитические навыки: факторный анализ, понимание коммерческих показателей, построение и...
Обучать актерскому и ораторскому мастерству в группах взрослых от 18 до 60 лет. Требования: Опыт преподавания от 2-ух лет.
Опыт работы в CRM-маркетинге 3+ года. Опыт с Sendsay – обязательный. Опыт работы с базой более 1 000 000...
Высшее образование. Опыт работы в банковской сфере или в лизинговых компаниях. Навыки ведения переговоров и опыт ведения презентаций.
Высшее экономическое образование либо иное высшее образование при условии прохождения переподготовки на уровне высшего экономического образования. Умение проводить финансовый анализ...
Желание купить авто б/у нередко связано с возможностью приобрести более высокий класс автомобиля за разумные деньги. Однако вторичный рынок требует внимательности: даже привлекательное на первый взгляд предложение может скрывать технические или юридические проблемы.
