Специалист отдела материально-технического снабжения (по внешней кооперации)

Открытое акционерное общество «МНИПИ» (Минский научно-исследовательский приборостроительный институт) – один из старейших научно–исследовательских и производственных центров электронного приборостроения, отсчитывающий свою историю с 1954 г.

Обязанности:

• поиск и отбор поставщиков услуг для размещения заказов по производству, обработке и сборке деталей (корпуса – металл, метал. детали (корпуса, кронштейны и т.д.) для своевременного выполнения заказов (область - приборостроение);

• своевременное размещение заказов у поставщиков (по кооперации);

• чтение чертежей, согласование отклонений по заказам совместно с технологом и конструктором;

• передача давальческого материала в переработку (мех. обработка, сборка);

• контроль выполнения работ по размещенным заказам;

• договорная работа с поставщиками;

• согласование технических заданий, выезд на объекты для работы с поставщиками, подрядными организациями;

• обеспечение документального оформления размещенных заказов в соответствии с требованиями компании;

• ведение рекламационной работы;

• разработка и внедрение мероприятий по повышению эффективности и экономии материальных ресурсов, снижение затрат, связанных с их приобретением.

образование высшее (желательно техническое, можно экономическое);

• чтение нормативной документации, владение техническим языком;

• знание ПК (пакет MS Оffice, 1С);

• опыт работы в данной сфере от 1 года.

• знание законодательства в области закупок (Постановление № 168 и т.д.), опыт проведения процедур закупок;

• базовые знания законодательства в области заключения договоров (существенные условия, порядок оплаты, ответственность и пр.)

Мы предлагаем:

Работа в центре города.

Все социальные гарантии, достойная заработная плата.

Возможности для профессионального роста и развития.

В соответствии с коллективным договором:

Частичная компенсация найма жилых помещений.

Турслеты, экскурсии, билеты в театр (новогодняя елка).

Частичная компенсация затрат для занятия спортом или посещения бассейна (1 раз в квартал).

Новогодние подарки для сотрудников, а также их детей.

Частичное возмещение затрат стоимости детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает наниматель).

Частичное возмещение затрат стоимости путевки в санаторий.

Отпуск 32 календарных дня.

График работы: понедельник-пятница с 8:30 до 17:15, обед с 13:00 до 13:45.

Перспектива карьерного роста.

https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/2008498/detail-public/